به گزارش روابط عمومی معاونت برنامه ریزی و توسعه سرمایه انسانی، جلسه کمیته طرح طبقه بندی مشاغل طبق روال ماهانه، با حضور معاون برنامه ریزی و توسعه سرمایه انسانی، دبیر کمیته طبقه بندی و کار شناسان مربوطه برگزار شد.

در این جلسه، موضوعاتی از جمله بررسی ماٌموریت ها، مرخصی ها و وضعیت کارکنان شهرداری مورد بحث و تبادل نظر قرار گرفت.

در ادامه جلسه معاون برنامه ریزی و توسعه سرمایه انسانی به بیان نکاتی در خصوص ارتقای بهره وری نیروی انسانی و بهبود وضعیت شغلی کارکنان پرداخت.

کهوری در ادامه بر چند محور مهم تاًکید کرد و گفت: کارکنانی که در پست های فناوری اطلاعات مشغول کار هستند، جزء نیروهای تخصصی شهرداری به شمار می روند و باید برای آنان فوق العاده ویژه ای در نظر گرفته شود تا انگیزه و ماندگاری این نیروهای متخصص افزایش یابد.

وی در راستای ترویج فرهنگ انضباط و مسئولیت پذیری اداری افزود: برای کارکنانی که عملکرد منظم و قانون مدار دارند، مشوق ها و امتیازات ویژه ای تعیین شده است.

معاون برنامه ریزی و توسعه سرمایه انسانی در پیان با اشاره به ماهیت سخت و پرخطر مشاغل عملیاتی، به ویژه در حوزه آتش نشانی، گفت: نگاه ویژه ای به این نیروها و آسیب های احتمالی ناشی از ماٌموریت های آنان صورت گیرد و خمایت های لازم از آنان در دستور کار قرار دارد.